ankieta
W podobny sposób należy postąpić w odniesieniu do stanu pożądanego. Należy rozdzielić 10 punktów pomiędzy podane odpowiedzi tak, aby odzwierciedlało to Pana/pani opinię na temat tego, jak powinna wyglądać sytuacja w firmie.
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | |
| A. W organizacji kładzie się nacisk na rozwój osobisty. Obserwuje się duże zaufanie, otwartość i współuczestnictwo. | ||||||||||
| B. W organizacji kładzie się nacisk na zdobywanie nowych zasobów i podejmowanie nowych wyzwań. Ceni się szukanie nowatorskich rozwiązań i możliwości. | ||||||||||
| C. W organizacji kładzie się nacisk na działania konkurencyjne i wyniki. Liczy się osiąganie ambitnych celów i zwyciężanie na rynku. | ||||||||||
| D. W organizacji kładzie się nacisk na trwałość i niezmienność. Ważne są sprawność, kontrola i praca bez zakłóceń. |
